曹李梅 / CAO Limei
中山大学逸仙博士后 / Yat-sen Post-doctoral Fellow
中山大学旅游学院院聘助理教授 / Assistant Professor, Appointed by the School of Tourism Management, Sun Yat-sen University
谷歌学术h指数 / Google Scholar h-index: 10
邮箱 / Email: caolm9@mail.sysu.edu.cn
个人简介 / Personal Profile
曹李梅，中山大学逸仙博士后（合作导师为黎耀奇教授）、中山大学旅游学院院聘助理教授。于2024年6月在中山大学管理学院获得管理学博士学位（导师为秦昕教授），亦是新加坡国立大学联合培养博士生（国家公派留学项目资助；导师为Prof. Yam Kai Chi）。主要研究兴趣是人机协作与人际沟通。先后在Journal of Management、Psychological Bulletin、Tourism Management、Computers in Human Behavior等期刊发表论文20余篇。先后主持国家自然科学基金青年科学基金项目（C类）、广东省自然科学基金面上项目、中国博士后基金面上项目等8项科研项目，参与国家自然科学基金面上项目、国家社会科学基金后期资助项目和国家社会科学基金一般项目等10余项科研项目。先后获得文化和旅游部（原国家旅游局）万名旅游英才计划研究型英才、全国旅游管理博士后优秀成果、第83届Academy of Management（AOM）年会OB Division最佳论文、国家奖学金（3次）、宝钢教育优秀学生等30余项荣誉。
研究兴趣 / Research Interests
人机协作、人际沟通
主要研究成果 / Selected Publications
1.近五年的主要期刊论文 / Selected Journal Articles
[1]Cao, L.+, Zhou, H.+, Zhao, P., Jiang, L., Li, Y., Shang, J., & Qin, X.* (2025). Leader Anthropomorphizing Behavior toward robots: conceptualization, measurement, and implications for perceived objectification and workplace deviance. Journal of Management. https://doi.org/10.1177/01492063251350938
● Journal of Management被列为FT 50、ABS 4*和中科院管理学大类Top期刊之一，其5年影响因子为 15.7。
[2]Qin, X., Zhou, X., Chen, C., Wu, D., Zhou, H., Dong, X., Cao, L., & Lu, J. G. * (2025). AI aversion or appreciation? A capability–personalization framework and a meta-analytic review. Psychological Bulletin, 151(5), 580.
● Psychological Bulletin被列为ABS 4期刊和中科院心理学大类Top期刊之一，其5年影响因子为28.5。
[3]Cao, L., & Yang, Q.* (2025). Interaction with cutting-edge technologies: A bibliometric analysis and a theoretical framework. Journal of Hospitality & Tourism Research, 49(2), 337-350.
● Journal of Hospitality & Tourism Research被列为软科世界一流学科排名国际顶尖期刊（排名学科旅游休闲管理）。
[4] Qu, Y., Zhou, Q., & Cao, L. * (2024). How do positive host-guest interactions in tourism alter the indicators of tourists’ general attachment styles? A moderated mediation model. Tourism Management, 105, 104937. https://doi.org/10.1016/j.tourman.2024.104937
● Tourism Management被列为ABS 4和中科院管理学大类Top期刊之一，其5年影响因子为 13.6。
[5] Cao, L., Chen, C., Dong, X., Wang, M., & Qin, X.* (2023). The dark side of AI identity: Investigating when and why AI identity entitles unethical behavior. Computers in Human Behavior, 143, 107669. https://doi.org/10.1016/j.chb.2023.107669
● Computers in Human Behavior被列中科院心理学大类Top期刊之一，其5年影响因子为 10.6。
[6] Cao, L., Xie, D.*, & Qu, Y. (2022). A process perspective on experience co-creation: How pre-trip involvement prompts destination loyalty. Tourism Management, 96, 104711. https://doi.org/10.1016/j.tourman.2022.104711
● Tourism Management被列为ABS 4和中科院管理学大类Top期刊之一，其5年影响因子为 13.6。
[7] Qin, X., Chen, C., Yam, K. C., Cao, L., Li, W., Guan, J., ... & Lin, Y. (2022). Adults still can't resist: A social robot can induce normative conformity. Computers in Human Behavior, 127, 107041. https://doi.org/10.1016/j.chb.2021.107041
● Computers in Human Behavior被列中科院心理学大类Top期刊之一，其5年影响因子为 10.6。
[8] Cao, L., Qu, Y.*, & Yang, Q. (2021). The formation process of tourist attachment to a destination. Tourism Management Perspectives, 38, 100828. https://doi.org/10.1016/j.tmp.2021.100828
[9] 何国华、秦昕*、郑立勋、曹李梅、赵璞初、陈思颖、李琬璐：《“没有对比就没有伤害”：领导人机比较行为对下属工作绩效的影响》，《管理工程学报》，2025年在线发表。https://doi.org/10.13587/j.cnki.jieem.2025.06.008.
● 《管理工程学报》被国家自然科学基金委员会管理科学部认定为管理科学A级重要期刊。
[10] 蒋路远、曹李梅、秦昕*、谭玲、陈晨、彭小斐：《人工智能决策的公平感知》，《心理科学进展》，2022年第30期。
2.会议论文 / Conference Presentations
[1] Cao, L., Zhou, H., Chen, C., Bi, K., Lei, Y., & Qin, X.* (2023). Investigating when and why customer-expressed gratitude leads to employees’ deviance. In Academy of Management Proceedings (Vol. 2023, No. 1, p. 15756). Briarcliff Manor, NY 10510: Academy of Management.
● Best Paper, The 83rd Annual Meeting of Academy of Management, OB Division
[2] 曹李梅、谢灯明：《旅游体验共创是目的地忠诚的新解吗？游客涉入和地方依恋的作用》， 2021年中国旅游研究年会。
主要科研项目 / Selected Research Grants
[1]主持，2026年—至今，国家自然科学基金青年科学基金项目（C类），30万元
[2]主持，2026年—至今，广东省自然科学基金面上项目，10万元
[3]主持，2025年—至今，中国博士后科学基金面上项目，5万元
[4]主持，2025年—至今，中央高校基本科研业务费青年教师培育项目，5万元
[5]参与，2026年—至今，国家自然科学基金面上项目（主持人：陈晨博士），40万元
[6]参与，2026年—至今，国家自然科学基金面上项目（主持人：黎耀奇博士），41万
[7]参与，2025年—至今，国家社会科学基金后期资助项目（主持人：曲颖博士），25万元
[8]参与，2025年—至今，中山大学人文社科学科交叉团队培育发展专项（首席专家：秦昕博士），100万元
主要荣誉获奖 / Selected Awards And Honors
[1]2025年，第八届全国旅游管理博士后优秀成果（全国级）
[2]2024年，优秀毕业生（校级）
[3]2023年，博士研究生国家奖学金（全国级）
[4]2023年，第83届美国管理学年会最佳论文（组织行为部）
[5]2021年，优秀硕士学位论文（省级）
[6]2020年，优秀研究生毕业生（校级）
[7]2019年，宝钢教育优秀学生奖（全国级）
[8]2019年，硕士研究生国家奖学金（全国级）
[9]2019年，优秀研究生（校级）
[10]2018年，硕士研究生国家奖学金（全国级）
[11]2018年，优秀研究生（校级）
[12]2016年，优秀大学毕业生（校级）
[13]2015年，四川省大学生综合素质A级证书（省级）
[14]2015年，第十四届挑战杯全国大学生课外学术科技作品竞赛四川省三等奖（省级）
（更新时间：2025年12月）
